Le competenze dell'area amministrativa e economico-finanziaria sono fondamentali per garantire la corretta gestione delle risorse, il rispetto delle normative e il supporto alle decisioni strategiche di un'organizzazione. Di seguito sono riportate le principali competenze in questo ambito:
- Gestione amministrativa:
- Organizzazione e gestione della documentazione amministrativa.
- Gestione delle pratiche burocratiche e delle pratiche legali.
- Coordinamento delle attività di segreteria e supporto amministrativo.
- Gestione delle risorse umane, incluse le pratiche di assunzione, retribuzione e gestione del personale.
- Contabilità e bilancio:
- Registrazione delle operazioni contabili secondo principi contabili nazionali e internazionali.
- Preparazione e analisi di bilanci e rendiconti finanziari.
- Gestione della contabilità generale e analitica.
- Verifica e controllo delle voci di bilancio.
- Gestione finanziaria:
- Pianificazione e controllo del budget.
- Gestione della tesoreria e delle liquidità.
- Analisi dei flussi finanziari.
- Gestione di finanziamenti, prestiti e investimenti.
- Economia e pianificazione:
- Analisi economico-finanziaria per supportare le decisioni strategiche.
- Valutazione della redditività e della sostenibilità delle attività.
- Pianificazione finanziaria a breve, medio e lungo termine.
- Controllo di gestione:
- Implementazione di sistemi di controllo per monitorare le performance economiche e finanziarie.
- Analisi delle varianze e individuazione di azioni correttive.
- Valutazione dell’efficienza e dell’efficacia delle risorse impiegate.
- Normativa e compliance:
- Conoscenza delle normative fiscali, tributarie e amministrative.
- Garanzia del rispetto delle normative vigenti.
- Gestione delle pratiche fiscali e delle dichiarazioni obbligatorie.
- Utilizzo di strumenti e software gestionali:
- Competenza nell’utilizzo di software di contabilità, ERP e altri strumenti gestionali.
- Capacità di analizzare dati finanziari e di produzione di report.
- Competenze comunicative e relazionali:
- Capacità di comunicare efficacemente con stakeholders interni ed esterni.
- Capacità di collaborazione con altri reparti aziendali.
Queste competenze permettono a professionisti dell’area amministrativa ed economico-finanziaria di contribuire efficacemente alla stabilità, alla crescita e alla sostenibilità dell’organizzazione.
